《不期而至》富揚恩:演活時代洪流中的小人物

《不期而至》富揚恩:演活時代洪流中的小人物

近期,由演員富揚恩參演的都市情感懸疑劇《不期而至》正在熱播。在本片中,富揚恩第一次挑戰反面人物“張汐瑤”,雖然在彈幕上充斥著對這個角色的罵聲,但這也說明了演員的表演得到了觀眾的認可。“我知道,那一刻,我只是張汐瑤,而不是我自己。把時代洪流中的這樣的小人物演活,是一次挑戰,也是一種體驗。”

實際上,張汐瑤正是普通職場競爭者中的小縮影,當她面對權力的誘惑,做出了影響人生走向的選擇。富揚恩表示,希望每個人在面對“張汐瑤選擇”的時候,能夠堅守初心。下面,我們一起與富揚恩聊一聊這個角色以及那些關於職場的故事吧。

《不期而至》富揚恩:演活時代洪流中的小人物

在《不期而至》中,富揚恩第一次挑戰反面人物“張汐瑤”

在富揚恩看來,她很感恩能夠遇到“張汐瑤”這個角色,“過去我參演的基本都是正面角色。這也是我第一次扮演前後反差較大的一個角色,對我來說是一次表演上的大調整,也是一次職業突破。我想,一個複雜社會從來都不只有黑白兩面。我飾演過單純(的角色),也很樂意挑戰複雜(的角色)。”

“張汐瑤”並不能單純地定義為一名好人或是壞人,而是一個複雜情緒交織最後演變為一個影響劇情走向的關鍵人物。“張汐瑤是一名初入職場的審計師助理,工作勤奮,表面單純實則埋藏著上位的野心。面對劇中案子的鬥爭加劇,她從一個看起來無關緊要的小助理,慢慢演變成影響劇情走向的‘細節決定成敗’中的‘細節’。”

在富揚恩看來,張汐瑤正是普通職場競爭者中的小縮影。“一個競爭社會中,總是會有許多人在自己的理想設定中尋找機會,掙扎掙出。只不過她(張汐瑤)面對上位的誘惑,拋卻了初心,選擇了違背職業倫理。有的時候,那些看起來很細微的搖擺,往往深度影響了鬥爭的走向。她看起來成功了,但當新的鬥爭與舊的鬥爭交纏,又將面臨抉擇之抉擇,恰如‘反者道之動’。”

“有了這次演繹經驗,希望以後也能夠嘗試更多不同型別不同職業不同面向的角色。”富揚恩如是說。用心地表演如同一塊精心雕琢的璞玉,自然能引發觀眾的情緒起伏。隨著劇情走向愈發撲朔迷離,我們一起期待接下來張汐瑤的表現吧!

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《不期而至》劇照

對話富揚恩

“機會永遠都留給有準備的人”

Q-北京青年週刊

A-

富揚恩

Q:

透過飾演張汐瑤這個角色,您覺得,女性在職場打拼,需要具備怎樣的基本生存技能?

A:

我覺得,肯定是專業第一。沒有過硬的專業技能,即便再勤奮、再會搞關係,也只能做一個配角,永遠無法擔當重任。可是,如果專業之外的能力為零,那也一樣讓自己的專業技能無從發揮。所謂只懂專業其實是一種以自我為中心且不管他人利益的工作方式,必然缺乏市場。所以在職場中生存,依然需要洞明職場規則的東西南北中。在這個意義上,專業+情商+勤奮=成功。

不過從張汐瑤這個角色出發,我想還應該略略地更新:專業+情商+勤奮+底線倫理=長期、可持續成功。

Q:

您感覺,女性在職場中會遭遇哪些困境?需要如何去克服?可以結合角色聊一下。

A:

受傳統思想的束縛,女性在社會、家庭的角色有著比較固定的印象,在家庭中常常是相夫教子的角色,在職場中也以配角居多,成功的難度比男性要高。這樣一些觀念的束縛,造成很多女性在職場中難於前行,前路障礙重重。像我劇中飾演的張汐瑤這個角色,之所以能夠從新人快速成長為leader,關鍵還是快速學習、善抓機會。但她的成長是存在倫理偏差的,是一種“零和博弈”的成長。我想,更好的發展還是打磨個人能力,打掃能力漏洞,打贏每一次戰鬥,抓住一切有利於事業的機會,實現機構和個人的雙贏。機會永遠都是留給有準備的人,所以我們要隨時準備好用最好的狀態來抓住每次機會。

《不期而至》富揚恩:演活時代洪流中的小人物

《不期而至》劇照

Q:

現在很多年輕人都在反職場PUA,您認為,對於初入職場的年輕群體,對待工作要秉承怎樣的職業態度?

A:每個人在人格上都是平等的。職場PUA是一種怪圈,但不是任何嚴格的要求都是職場PUA,委屈也是有底線的。這個底線就是是否有利於工作、是否合乎社會倫理。有利於工作的且在社會倫理底線之上的委屈,許多時候只是工作中的一種歷練。這就需要我們既要堅守職業道德,也要堅持職業底線。

當然,職場PUA一定是逾越了這種底線才被認為是PUA。遇見那些只會打壓下屬、剽竊下屬、只讓下屬賣命卻不分享的上級,甚至遇見那些試圖進行職場潛規則的上級,年輕人就不僅需要敢於鬥爭,也要善於鬥爭。關鍵是知悉理在何方,何方能說理,理能說到何種程度。

對於年輕人來說,最終還是靠自身能力的不斷提升。當你的能力足以成為人才矩陣中的關鍵組成部分的時候,那些刻意地打壓、故意地否定必然自扇耳光。

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《不期而至》劇照

Q:

這次在新劇中,我們看到了您的很多套職場穿搭,可以聊一下您的職場穿搭技巧嗎?

A:

職業裝是職場女性的戰袍,穿的是“不好惹”還是“好欺負”、“親和力”,全在細節搭配。你想給對方什麼感覺、什麼暗示,衣服有時也是一種道具。“不好惹”是為了規避職場性別潛規則,“親和力”是告訴對方“有事可以談”,如果再恰如其分地展現工作能力,那麼便會傳遞“給我機會我也行”的資訊。

我有一些實用的資訊可以與大家分享:職場穿搭一定不要穿太暴露,太緊身,太短的裙子最好不要穿;此外,不要穿著隨意的大T恤或可愛裝扮,顏色的選擇上也不要過於豔麗,但也不是非得黑白灰,在職場中的穿搭一定要簡潔大氣,低調內涵。

Q:

對於職場妝容,您會給大家哪些建議呢?

A:

我覺得知性優雅很重要,不管是在妝容上還是服裝穿搭上看似中規中矩,實則是氣質型的代表。職場妝容重點要突出底妝,一定要輕、透、亮,然後就是乾淨流暢的眼妝,透過眉毛來提升整個妝容的氣場。整體感覺就是大方但不要太張揚,給人一種穩重、專業、有自信的感覺。

Q:

最後,希望您給初入職場年輕人們一些建議以及祝福。

A:

我過去飾演的都是一些小人物和小角色,但我都會用心地把她們演好,每一個角色都是我自己的主角。我也希望每個年輕人都可以更早迎來自己的機會,做自己的主角,不忘初心,不負此行,要相信念念不忘,必有迴響。

《不期而至》富揚恩:演活時代洪流中的小人物

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王雅靜

編輯 TsaoYu

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「 2022年11月10日 胡杏兒 」