00後最真實的請假理由，老闆看了直髮愣，網友評論：就是任性

00後最真實的請假理由，老闆看了直髮愣，網友評論：就是任性！

00後工作中不能不適應的第一件事，就是 “破冰”，尤其是具有銷售性質的工作，它往往是一些需要團建的活動，這個時候畢業生會不會去呢？90後的畢業生可能還會猶豫，00後的畢業生還真不是一般的嬌氣，

說不去就不去就算了，還直言不諱的說了原因，一點城府都沒有，作為職場小白，這樣容易吃虧，有些時候其實不用這麼直接說。

不過，在00後畢業生中，這是在 “整頓職場 ”中的表現，因為他們做事出奇的一致，直接一點還能收斂，“硬氣 ”的畢業生更令人震驚，

“少打聽社會上的事”！ 這00後離開後竟然還有懶得補課的理由，而老闆只能默默回絕，“好”，真是又心疼又卑微，到底誰才是老闆啊？這樣下去，80後可真是太坎坷了。

還有一些五花八門的請假理由也很搞笑，“下雨了，騎電瓶車不安全，但又沒錢打車，所以請個假”，用詞頗為俏皮，但也不容易讓人滿意，明眼人都能看出這是藉口，當真不再編造一些合理的嗎？

面對這種情況，領導也不好說話，可能這種員工因為小的原因就請假了，老闆可能不敢用，但對於應屆畢業生來說反正工作可以再換，這可能是畢業生離開校園後特有的底氣，初生牛犢不怕虎。

不過，有的時候畢業生這樣做也會搬起石頭砸自己的腳，如果同樣遭遇 “硬碰硬 ”可就不那麼順利了，就像這位畢業生，直接說 “看你我工作做不下去了”，老闆回了一句，“行，那我就不去了”，真的是絕了。

如果遇到這種非常聰明、善於攻心的上級領導，畢業後的畢業生只能老老實實地留下來，免得以後工作時給自己找麻煩，以免添堵。

其實，畢業生離開校園後很容易把學校的領導和工作的領導混為一談，總認為只要不犯太大的錯誤，就不算什麼，但如果你這樣想，只能說明你還是太單純，

在學校裡，老師會容忍學生的問題，只要不是原則性問題，就可以讓學生順利畢業，即使犯了錯誤，也不會輕易開除學生，只是糾正一下，但工作就不是這樣了。

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