再添殊榮!真愛幼幼獲“2019華人兒童早教托育領導品牌”
2019年6月25日，由鳳凰衛視集團·鳳凰教育舉辦的“2019華人兒童教育榮耀盛典”在北京麗亭華苑酒店隆重舉行。鳳凰衛視集團鳳凰教育行政副總裁呂資慧，中國關心下一代專家委員會委員、華人教育名家萬選蓉，中國教育科學研究院研究員、中國地方教育史志研究會副會長儲朝暉，教育部教育課程教材發展中心、教研發展計劃辦主任王政，中國營銷協會教育委員會主任應承龍以及教育行業多位專家出席盛典。本次盛典集結了K12、家園共育、線上程式設計、英語、語言藝術等領域裡的幾十家兒童教育代表品牌，真愛幼幼全日制早教作為早教托育代表品牌應邀參加。
義大利幼兒教育家瑪利亞路蒙臺梭利曾說過：人出生後頭3年的發展，在其程度和重要性上，超過人整個一生中的任何階段。如果從生命的變化、生命的適應和對外界的征服，以及所取得的成就來看，人的功能在0至3歲這一階段實際上比3歲以後直到死亡的各個階段的總和還要大，從這一點上來講，我們可以把這3年看作是人的一生。兒童是人生的另一極。在中國自古也有“三歲看大，七歲看老”的傳統觀念，足見0-3歲這一年齡段的重要性。近年來，0-3歲托育的發展也日益引起國家的高度關注和重視，尤其自去年以來，陸續出臺若干指導意見，引領托育行業的健康規範發展。
真愛幼幼自2008年創立以來，一直專注於中國0-3歲寶寶的托育服務，並在行業內率先探索實踐“全日制早教”，領跑托育行業11年時間，至今已形成了一套科學嚴謹並符合中國寶寶特色的“透明託管服務體系”+“雲課堂早教課程體系”，600多家加盟園所遍佈全國，累計為18萬多中國家庭解決了育兒煩惱。11年來的發展與實踐也收穫了家長的口碑以及行業的不斷認可。經過一個多月大眾網路投票和行業專家評定，真愛幼幼憑藉領先的商業模式、先進的教育理念以及高品質的服務，榮獲“2019華人兒童教育托育領導品牌”，這是一份榮譽和肯定，更是激勵我們持續前行的不竭動力。
在主題分享環節，真愛幼幼創始人、北京學前教育協會托育託嬰專業委員會會長海納老師，結合自身的創業經歷和真愛幼幼的發展實踐，做了《以真愛滋養開心》的主題演講。真愛幼幼的創始源於一個“真愛”的故事，11年前，為了讓女兒受到更好的早期教育，海納老師創辦了真愛幼幼，並將這顆“真愛”的種子不斷放大，“幼吾幼以及人之幼”，才有了今天的成績和規模。目前，托育行業正處於爆發期，未來3-5年將會有10倍的發展空間。面對這樣一個高增長、弱競爭的風口行業，近一兩年很多托育園所創業者和托育品牌大量湧入，期望分一塊乳酪。但對於大部分入局者來說，對托育的理解並不深刻，未來托育行業將如何發展？作為從業者又應當如何做好抓住趨勢，做好托育？海納老師結合自己十餘年的托育實踐，分享了自己的感悟：托育是個低投資門檻、高運營門檻的行業，要想做好托育，從業者的真愛情懷、高勢能的品牌認知、不斷升級的專業托育體系和完善的園所運營體系，四者缺一不可。
海納老師認為托育的第一屬性就是“開心”，只有開心的寶寶才會擁有健康的體魄和健全的人格，因此，真愛幼幼的slogan是：寶寶開心長，媽媽放心忙。這既是真愛幼幼品牌的價值承諾，也是整個托育行業的品類價值訴求。在盛典間隙，海納老師還接受了鳳凰教育的媒體專訪。在採訪中，海納老師重點談了當前托育行業面臨的機遇與挑戰。機遇主要來自井噴的市場需求。據統計，隨著二胎政策的放開，中國目前0-3歲兒童約有8000萬人，在各類托育機構的入托率僅為4。1%。即使在城市，3歲以下兒童的入托率也不到10%，而相比發達國家的50%左右的入托率，我們還有著很大的增長空間。而且，80後、90後年輕一代父母的育兒理念明顯不同於父輩、祖輩，尤其是越來越多的年輕媽媽，不想為了孩子而放棄自己的事業，因此，入托意願非常強烈。
有機構預計，從市場的容量來說，隨著家庭對早幼教消費支出的增長，0-3歲托育市場有幾千億元的市場規模。同時，海納老師表示，看到機遇的同時，我們也要做好迎接挑戰的準備。比如，面對快速增長的需求，我們托育機構的發展是否跟上了市場的速度，這不僅僅是數量上的追趕，更是品質上的嚴峻考驗。還有一個挑戰就是巨大的人才缺口，尤其是職業化的師資的缺乏。過去，高校和機構裡培養出來的人才都是面向幼教和傳統課時早教的，所以托育老師的人才儲備幾乎是一片空白。這就需要行業領導品牌與國家、高校三者結合，共同推動行業職業化人才的培養。
2018年5月，在真愛幼幼主辦的海峽兩岸托育論壇上，我們在行業內首家提出“以職業化推進托育發展”的倡議，成立了“全日制早教職業學院”，持續對體系內6000多名老師進行了職業化培訓，並與各地幼師和職業學校合作，校企聯合共同培養理論與實踐緊密對接的職業化托育人才。
機遇與挑戰永遠相伴相隨，正如海納老師講，“看清托育才能做對托育、做好托育”。在機遇與挑戰面前，我們首先要認清托育的本質，清楚自己的責任和使命，始終與我們的孩子、家長站在一起，以他們的需求為導向，以他們的“開心”為目的，這樣你才能變挑戰為機遇，才能獲得永續持久的發展動力。未來的日子裡，真愛幼幼一定不忘初心，砥礪前行，不負榮光！
