工道·專題 | 3天太短，30天太長……婚假怎麼改才能讓年輕人愉快結婚？
關於婚假
有的省只有3天
有的省卻有30天
如此大的差距讓網友直呼
太！不！公！平！
我們只想愉快地結個婚~
“四川省婚假只有3天，
年輕人根本沒有時間結婚”
……
前幾天，網友在人民網
“領導留言板”上的這條留言
話題衝上熱搜
11月18日，四川省人力資源和社會保障廳做出迴應，國家規定婚假為3天，國家正在對婚假制度進行調整，將適時釋出最新婚假政策，以便更好地保障職工舉辦婚禮和蜜月旅遊。
為何各地的婚假“長短不一”？
原因是這樣
2015年，全國人大常委會審議透過修訂後的人口與計劃生育法，刪掉了有關鼓勵晚婚晚育的“晚婚假”規定，此後，國家法定婚假為3天。
今年8月，全國人大常委會再次對人口與計劃生育法進行修改。此後，多個省份陸續啟動省級人口與計劃生育條例的修訂工作，從已經完成修訂的省份來看，多地延長婚假，但不同省份的規定差別較大。同時，一些地方的修訂工作正在進行中，因此，一些地區仍執行3天婚假的規定。
小編對一些省份的最新規定進行了梳理
↓↓↓
江蘇
3+10 天
依法辦理結婚登記的夫妻，在享受國家規定婚假的基礎上，延長婚假10天。
安徽
3+10 天
符合法律規定結婚的職工，在享受國家規定婚假的基礎上，延長婚假10天。婚假期間，其享有的工資、獎金、福利待遇不變。
陝西
3+10 天
在國家規定婚假的基礎上增加假期10天。
貴州
3+10 天
國家機關工作人員、企業事業單位職工依法登記結婚的，除享受國家規定的婚假外，增加婚假10天。
吉林
15 天
依法辦理結婚登記手續的職工，享受婚假15天。
青海
15 天
依法辦理結婚登記手續的夫妻可以享受婚假15日。
江西
3+15 天
符合法律、行政法規和條例規定結婚、生育的夫妻，除享受國家規定的假期外，增加婚假15天。
河北
3+15 天
依法辦理結婚登記的公民，除享受國家規定婚假外，延長婚假15天。
黑龍江
15+10 天
依法辦理結婚登記的夫妻享受婚假15天，參加婚前醫學檢查的，增加婚假10天。
河南
3+18+7 天
依法辦理婚姻登記的夫妻，除國家規定的婚假外，增加婚假18天，參加婚前醫學檢查的，再增加婚假7天。
山西
30 天
依法辦理結婚登記的夫妻可以享受婚假30天，期間享受與在崗人員同等待遇。
……
3天與30天
不同省份的婚假天數竟相差10倍
那麼
婚假制度應如何修訂
才能讓年輕人愉快地結婚？
當前，外出打拼的年輕人越來越多，辦場婚禮大多要從工作地回到家鄉。
在北京工作的李芳是黑龍江人，她的未婚夫是廣西人，“我們往返兩邊辦婚禮，僅路上就需要三四天，加上婚禮籌備，最少需要七八天。”李芳說。
記者在年輕群體中調查發現
他們普遍認為
10天婚假比較合理
對此——
沈建峰
中國勞動關係學院法學院院長
根據《立法法》的規定，地方人大可以根據本行政區域的具體情況和實際需要，在不與上位法相牴觸的前提下，制定地方性法規。制定地方性的人口與計劃生育條例屬於地方立法許可權。
但在制定過程中，既要考慮地方的實際需要，也要維護法制的統一。各地婚假相差10倍之多，是不正常的現象。
人社部曾稱
將對婚假天數統一予以調整
2019年7月，人社部在答覆全國人大代表建議時就曾表示，“正在研究婚假和喪事假制度調整意見”。
主要考慮從四個方面予以明確：
一是明確婚喪假適用主體範圍。按照公平的法律原則，明確各類企業主體都應平等履行相應義務。
二是明確婚喪假天數標準。對婚假和喪假的天數統一予以調整，並統籌考慮企業生產經營成本。
三是明確相關法律責任。對未依法落實規定的企業，明確法律責任。
四是明確喪假職工的直系親屬覆蓋範圍。
除了調整婚假的法律法規，沈建峰認為，法定婚假天數僅僅是法律規定的婚假最低標準，用人單位和勞動者、工會還可以在法定婚假的基礎上，協商約定更長時間的婚假，滿足實際需求。
此外
對30天的婚假
很多網友坦言
“有假也不敢休”
疑慮大概是：
單位會準我這麼長的假？
有了假，工資福利是否會縮水？
女職工就業歧視會不會更加嚴重？
等等……
對此，沈建峰認為，法定假期設定要與社會經濟發展相適應，在休假天數、是否帶薪等問題上，要平衡好勞動者休假需要、企業負擔之間的關係，唯有這樣才能“讓企業落實起來不再猶豫，讓年輕人休起來更有底氣”。
小編有話說
關於婚假
政策仍在修改與完善中……
期待國家政策能夠更加兼顧公平
期待地方出臺切合實際的指導性意見
也期待好政策真正落到實處
多管齊下
營造良好的實施環境
讓年輕人把結婚這件大事
辦得順利、風光、體面
你希望婚假是多少天呢？
留言告訴我們叭~
編輯 | 羅娟 張菁
工道 第175次推送
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原標題：《工道·專題 | 3天太短，30天太長……婚假怎麼改才能讓年輕人愉快結婚？》