面試兩個工作，要二選一，如何有效選擇？

記得兩年前遇到相似的經歷，

在和人事經理面談過後，對方現場就發放offer，

當時，面試官說第二天就要馬上回復，因為還有其他後候選人等確認。

我也只好先答應。

實際上，我來這家公司面試之前，還有另外一家公司在接觸。

針對很短時間裡，必須做出2選1，還是有難度的。

最終，在較短時間內，做出有效的選擇如願拿到心儀的offer。

我如何做出高效選擇？給職場新人4點建議。

1.你最想做什麼工作？

2.你最想去哪裡工作？

3.你到底能做什麼工作？

4.你從事的工作最想獲得什麼？

從這4個維度思考，就會容易找到最適合自己的offer。

#你最想做什麼工作？

這點非常關鍵，每個人理想中的工作，都是獨一無二。

因為，你的成長環境、工作閱歷、家庭背景、教育程度等不一樣，其他人是無法複製你的這一切。

所以，你一定要問自己，未來最想做什麼工作？

並不是被父母親去選擇你的工作。

這樣結果，往往不如人意。

比如，我最想做的工作是HR，一直專注人力資源管理領域，至今已有15個年頭，從來沒有後悔過。

那麼在你，還沒有想好該問題之前，建議最好明確後，再去找理想的工作。

這就猶如大海中的燈塔，只要你的目標確定，留下的就交給時間來證明，你的選擇是正確。

#你最想去哪裡工作？

大家熟悉的西遊記中唐僧歷經“九九八十一難”要去西天取經，而不是去其他地方。

因為，只有西天，即天竺國附近，也就是現在的印度，能取回真經。

反思，在職場上，你最想去哪裡工作？

比如，一線城市、二線城市、國企、民企、外企等。

你所選擇的地方，就像你的“蝸”，要待一段時間1年、2年、5年……

而不是像旅遊，短短几日就瀟灑離開。

切忌，朋友一句話盲目跟風，隨性去了一個自己並不喜歡的地方工作，只圖一時哥們義氣。

我當初的選擇的工作地點，只要浙江省內民企都能接受。

你想好了？

#你到底能做什麼工作？

你只有先做能做的事，才能去做自己想做的事。

為什麼是這層邏輯？

比如，我的朋友TT，給高階髮型師當學徒，3年裡都是做最基本工作：客戶洗頭、拿髮夾、整理發具等，除此之外就是站在旁邊觀看師傅修剪動作和造型。最終，師傅才同意做一個名初級髮型師，給他一些散客理髮。

你沒有過硬的技能和本領之前，切忌好高騖遠。

此刻，學本事是核心，記住！

你想要站穩腳跟，你必須先學會走路。

這樣在人生的路途中，遇見一些坎坷，才能伸屈自如。

#你從事的工作最想獲得什麼？

有些人只想高工資，有些人只想輕鬆，有些人想學技能，有些人只想和朋友一起，還有些人無慾無求只要有活幹就行。

你到底屬於哪類？

我選擇HR工作，期初是想跟上司學技能，中期晉升為經理想學團隊管理方法，最後想要自己的一份事業。

曾經一個知名CEO告訴我，任何一家企業都存在管理上問題，就看你用怎樣的方法去最佳化或解決，獲得上司認可。

這句話的意思：職場人別指望，世上存在完美的組織。既然選擇就要懂得去做什麼，能為組織貢獻什麼，最後得到屬於你的報酬和榮譽。

選擇是一種痛苦，也是一種享受，

做出選擇之前，做認真的謀劃，才是重點。