面試必知的經典問題及回答思路（上篇）

1。 請你做一下自我介紹

這時一定要重點突出，且條理清晰。

面試官是想透過這個問題了解你的基本溝通能力及條理性。所以這時，雖然是看似簡單的問題，但是如果回答好，是可以為自己加分。

在回答時要採用這樣的公式：例如，您好，我叫XX，畢業於XX大學XXX專業，今天來應聘教務專員崗位，我在20XX年X月——20XX年X月在XX教育機構有相關實習經驗，謝謝您！

在前面的《大學生面試“加分”小技巧》中有詳細介紹，可作參考。

2。 你的優點是什麼？

這裡要個性特點+崗位需求

優點可以寫性格特點+實際案例+崗位需求，比如可以答條理清晰、執行力強等，再結合你之前處理的實際案例進行迴應。

另外要說，今天應聘的崗位個人認為應具備XXX特質，這方面我也是具備的。

3。 你最大的缺點是什麼？

無傷大雅+承諾克服

這類問題的目的是看你的性格是否這個崗位和公司整體氛圍。

首先要誠實，其次要確保你的答案雖然是事實，但是卻對工作和公司造成影響。最後，一定也要給出你會怎樣克服這個缺點的具體行動。

比如，行政的工作需要很多部門協調的工作，你可以說，有時候認為自己有一些囉嗦，因為在溝通的過程中既要確保活動的流程，還是確保各部門不會出現紕漏，所以會反覆確認，雖然認為自己跟各部門溝通的很好，但是有時候可能次數上有一些多，之後我也會注意這方面的問題，確認的時候定好鬧鐘，只確認X次，並且保證結果。

不要去說一些明明是優點卻硬去說成缺點的事，面試官每天要見很多人，這種事面試官見的很多，會認為你處事圓滑，會減分。

4。 最能概括你的三個詞是什麼？

關鍵詞+實際案例

面試官想要了解你對自己的整體認識。這個時候要結合實際來回答，並且結合實際的案例向面試官解釋，在之前的工作當中有什麼問題是你用上面的特點去解決的，具體可以參照第2條的公式。