張廷玉、劉統勳等漢臣都是父子宰相,為何到了第三代就沒落了?

有清一代,漢族官僚集團中湧現出了一大批世宦名門,其中不乏是當朝重臣,還有一些甚至堪稱是權臣。比如范文程、陳廷敬、張廷玉、于敏中、劉統勳、紀曉嵐、曾國藩、李鴻章等等。

張廷玉、劉統勳等漢臣都是父子宰相,為何到了第三代就沒落了?

但是不管是哪一個人又或是哪一個家族,似乎都驗證了中國的一句古話:“富不過三代”。事實上也是如此,清代歷史上,沒有哪一個漢人家族能在政壇上屹立不倒,最多的也不過三代。

比如陳廷敬,他是康熙朝重臣,官居大學士、吏部尚書,可是他的兩個兒子陳豫朋、陳壯履都是名不見經傳的小角色,官當得也不大;再如桐城的張氏家族,張英、張廷玉被譽為父子宰相,張廷玉的四個兒子也很爭氣,其中有兩個官至尚書,而孫子輩中再無一人是高官顯爵。

于敏中、紀曉嵐、曾國藩、李鴻章等人情況也是如此,子孫輩中沒有出現傑出的人物。唯一特殊的恐怕只有山東諸城的劉氏家族,即劉統勳家族。

張廷玉、劉統勳等漢臣都是父子宰相,為何到了第三代就沒落了?

劉氏家族是山東的名門望族,從明萬曆時期開始一直到清末,一共出了11個進士、42個舉人。其中劉統勳、劉墉同樣也是父子宰相,劉墉因為沒有兒子,他的侄兒劉嬛之也是為數不多的清官。劉氏家族可以說是清代漢人家族中的一個特例,但同樣也是“富不過三代”,劉嬛之之後,人才凋零。

“富不過三代”在清代以前的諸朝也是如此,我們很少見到一個家族累世在朝為高官。這也不難理解,因為能做到一品大員的畢竟是少數,除了個人品行和才能之外,還有諸多因素,一個家族中也不可能輩輩出人才,這是一個歷史規律。

不過清代的情況比較特殊,從一定程度上來講,皇帝也是有意無意地在遏制漢人官僚集團的崛起,不會讓一個家族永無止境地富貴下去。原因大致有幾個:

其一、重滿抑漢

清代是少數民族建立的政權,向來奉行“首推滿洲”的基本國策。滿族的人數不足漢人的十分之一,以機率而言,人才自然也是漢人為多。

張廷玉、劉統勳等漢臣都是父子宰相,為何到了第三代就沒落了?

但清代皇帝在選官、任官上都是以旗人為先,很多官缺甚至不讓漢人染指。道光以前,許多重要的職務都是由旗人擔任,比如各省的總督、巡撫,鮮有漢人。中央各部的掌印官也以旗人擔任。

我們就以張廷玉為例,他的四個兒子都很優秀,張若溎、張若靄、張若澄都是進士出身,只有張若渟是貢生。而且他們的仕途也較為順利,張若溎做到了左都御史,張若靄做到了禮部尚書。

不可否認,張廷玉的幾個兒子都是靠著祖上的餘蔭得以高升,不過張若溎、張若靄確實也是不可多得的人才,就連乾隆皇帝也曾幾次誇讚他們。

可是,到了乾隆十三年之後,乾隆有意要收拾張廷玉,幾次讓他難堪,說他根本沒有資格配享太廟,甚至還抄了他的家。張廷玉的晚年十分悽慘,這樣他的幾個兒子也受到了不同程度的牽連。

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我們可以這麼認為,如果張廷玉晚年仍然受到乾隆皇帝的寵信,那麼張若溎、張若靄極有可能躋身內閣、軍機處,桐城張氏也就成了清代唯一一個父、子、孫三代宰相的家族。

其二、滿漢不通婚

滿漢不通婚是清初定下的祖制,不通婚帶來的結果就是漢人與愛新覺羅氏沒有姻親、血緣關係。說到底,漢人在清代皇帝眼中,始終都是外人。

我們知道,清代有個八大姓,這些姓氏都是滿族的。它們之所以被譽為八大姓氏,並非是家族興盛人丁眾多,而是與愛新覺羅氏家族有著千絲萬縷的關係。

比如鈕鈷祿氏,其先祖是清初開國五大臣之首的額亦都。鈕鈷祿氏家族出了很多著名的人物,額亦都的兒子遏必隆是康熙皇帝的岳父,爾必隆的兒子阿靈阿、孫子訥親都是康熙、雍正、乾隆朝的重臣。

張廷玉、劉統勳等漢臣都是父子宰相,為何到了第三代就沒落了?

鈕鈷祿氏家族一門顯貴,從清初到清末,出了很多的皇后,整個家族不知出了多少公爵、侯爵,可以說是富過十代。

至於其他的諸如富察氏、佟佳氏、赫舍里氏、那拉氏家族,也是“人才輩出”,無一不是皇室外戚。有了這樣的姻親、血緣關係,那麼自然就可以世世代代位極人臣,享不盡的榮華富貴。

其三、名滿天下謗滿天下所致

漢族重臣中有很多名聲不是太好,比如乾隆朝的首席軍機大臣于敏中,他死後因為貪汙事發被乾隆移出了京師賢良祠,這也多少會影響到他的子孫後代,因為封建時代同樣也講究出身,尤其看中祖上的身價清白。

張廷玉、劉統勳等漢臣都是父子宰相,為何到了第三代就沒落了?

再如道光朝的重臣曹振鏞,他雖然算不上是個貪官,也沒有幹過有違封建禮法的事情。但他久居首揆,處處逢迎道光帝,搞得官場一片烏煙瘴氣。咸豐繼位後,革除官場習氣,自然不會重用曹振鏞的子孫後代。

還有李鴻章,他雖是同光兩朝的重臣,官居直隸總督、北洋大臣二十餘年,堪稱國之柱石。可是他簽訂《馬關條約》、《辛丑條約》等賣國條約,替慈禧揹負了罵名。如果再重用他的子孫,在輿論上自然會有很大的壓力。

張廷玉、劉統勳等漢臣都是父子宰相,為何到了第三代就沒落了?

富不過三代是古人總結出來的一個歷史規律,不論是為官還是為商,要想祖祖輩輩都確保祿位和財富,顯然也是不現實的。畢竟這裡頭的變數很大,牽涉到許多主客觀的因素,是人才所不能及的。