為什麼說不是自己的事情,一定不要沾
職場自有職場的規則,每個人幹什麼,都是清清楚楚的。
上午劉娜接到一個電話是分公司下屬專案部打過來的,諮詢公司資質影印事宜問題的。
這本是市場部該負責的,而劉娜隸屬於人資部。
估計是分公司下屬專案沒搞明白各部門職責吧,錯誤地打到她這裡了。
想著自己剛好也要去市場部的,便答應了幫忙影印。
對方一聽答應的這麼爽快,便立刻發個地址過來,說是讓她順便幫忙郵寄一下。
想著也是順手的事,劉娜便也答應了。
中午頂著39℃高溫,劉娜走到快遞點,按照專案部發來的地址郵寄了過去。
過了三天劉娜接到一個異地電話,說是郵寄的資質有問題需要蓋章。
想著也就是蓋個章,事情也不復雜,劉娜便又跑了趟市場部影印了資質並去綜合服務中心蓋了章,之後再次寄了過去。
過了三天,收件方又打來電話,說是辦理繳稅業務需要法人身份證影印件。
劉娜第一時間告知了專案部,並告訴專案部要去找市場部。
市場部很快回話了,因為在繳稅點預留的是劉娜的電話,需要劉娜再次郵寄資料,否則,當地相關部門是不會接受資料的。
這是把自己當經辦人啊,劉娜很快明白過來了,自己對繳稅業務不熟,那是財務部的事情,怎麼也不應該找自己呀!
劉娜馬上聯絡了專案部,讓專案部自己處理。
專案部以沒有法人身份證辦不了相關業務為由,直接給財務部做了反饋。
財務部又找到劉娜,告訴她要提供法人身份證的事情。
劉娜告訴財務部提交資料不由自己負責,財務部說需要劉娜寫個情況說明。
這不是欺負人麼?電話裡面說得還不清楚麼?
財務部立刻給了劉娜一個模板,讓劉娜按照模板來寫。
劉娜表示寫不了,並直接把此事彙報給主管了,主管讓她直接找總經理。
劉娜毛了,直接去找了總經理。
最終在總經理調節下,劉娜、財務部、市場部、專案部四方坐在一起開了短會。
會上決定由劉娜負責此事,財務部、市場部、專案部全力配合。
“老子又不是財務,怎麼搞得懂那一套繳款流程!”
劉娜在心裡面罵著,可也只敢發發牢騷,該去辦事還得去辦事。
就這樣,劉娜一個外行人,前前後後跑了二十次,才終於把事情理順了。
自己的事情耽擱了不說,還落下其他部門的諸多抱怨!