嶽曰安:知識轉移是 CIO 可以用來幫助管理數字化轉型、縮小技能差距和降低採用風險的工具...
精心打造和維護的企業文化可以透過多種方式幫助支援這一使命:• 更好的團隊建設:當您能夠清楚地闡明您對員工的期望以及您的核心價值觀是什麼時,就可以更輕鬆地找到合適的團隊成員——並確定不合適的人...