面試官：來了8個領導，只有7把椅子，咋辦？男孩機智回答被錄用
面試官：來了8個領導，只有7把椅子，咋辦？男孩機智回答被錄用
一臉麻子的李老闆站在公司大門前感嘆道：“如今社會的發展也忒快了吧，我這公司都快要倒閉了，這該如何是好呀！”
突然，圓滑的林主任如飛毛腿般地跑了過來，他立即說道：“親愛的李老闆，您不要太過焦慮，人生變化無常，最重要的是心態呀！相信自己，俺兩一定可以將公司給建立得更好的！”
李老闆嫌棄般地盯了林主任兩分鐘，最後搖了搖頭說道：“我懶得和你說那麼多，趕緊去給我招聘一些人過來，不然我們兩的飯碗都保不住了！”
林主任聽完後，又飛毛腿般地跑開了，準備去應付接下來的面試者。
1.“領導們自己安排”
首先，第一位面試者是村子裡的優秀大學生大壯，林主任心想：果然人如其名，看起來就不好惹的感覺。林主任詢問道：“假設來了8個領導，只有7把椅子，咋辦？”
大壯憨厚地回答道：“這還不簡單呀！俺會叫這幾個領導你們自己商量著辦吧，覺得自己職位權力比較大的，就先坐下來，最後一個自然是沒有什麼權力的，自己也不會多說什麼了呀。”
林主任盯了大壯一會，場面特別尷尬，另外幾個人似乎猜得出林主任心裡的想法，於是直接將大壯給趕了出去，大壯一臉無奈，並覺得該公司放棄了我這麼一個優秀青年是他們的損失呀！
2.“採取抽籤的方式”
接下來是大壯的鄰居翠花。翠花也是個優秀的大學生，所以也想面試看看自己有沒有機會進入這一家企業。
林主任露出8顆牙齒，並微笑地詢問道：“您好，假設來了8位領導，但只有7把椅子，您會如何處理？”翠花哈哈大笑，她回答道：“這還不簡單啊，採取抽籤的方式呀！而那個沒坐到位置的人自然也是沒有臉去搶別人的位置呀。”
林主任的8顆大白牙瞬間消失了，他面含無奈地說道：“您的回答的確還行，但對於沒有得到椅子的領導來說還是比較尷尬的，所以，請您先回家吧。”
翠花哼了一聲，並氣呼呼地離開了。恰好，大壯還沒有離開，兩人便一直吐槽面試官是不是有問題啊？但兩人依舊那麼自信，因為他們相信這僅僅是面試官的問題。
3.“採取輪流上臺發表的方式”
最後，上場的是隔壁村的小智，小智可是優秀青年，在大學期間拿到了許多獎項，村裡的人都稱他為智慧星。
林主任敲了敲對方一眼，又將剛才的問題拋了出來。小智摸了摸頭髮。
他誠懇並面帶笑容地對林主任說道：“我會採取讓領導們輪流上臺發表的方式，這樣一來，每個人都有機會坐到位置，而且每個人都有機會給自己長臉面。
這不會失了分寸，而且還考慮了大局，大家沒有必要因為職位大小而看待是否能搶到一個位置，那樣就太不近人情了。”
聽完小智的這麼一番回答後，林主任的8顆大白牙又露了出來，他激動地握住小智的雙手，並表示讓小智來本公司上班吧。
小智感謝的擁抱了林主任，並表示自己一定會將公司發展得越來越好！
總結：
面試官：來了8個領導，只有7把椅子，咋辦？男孩機智回答被錄用。從這幾位面試者的回答中，儘管他們都給出了可以解決的答案。
但是無疑小智的答案是最正確的，因為他考慮了大局，會換位思考那個沒有位置坐的領導會處於一種什麼樣的尷尬境地。於是也就認為採取輪流上臺發表的方式是比較合適的。
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