豫西南文學作品欣賞:淺議“讚賞”

常言道:“良言一句三冬暖,惡語傷人六月寒“。這句話的意思,不用過多解釋,想必大家都會明白其中的含義。

當人們在日常生活工作中的某個領域取得點成績,聽到一些讚賞鼓勵的一些話語時,必定心花怒放,精神振作,反應敏捷,工作效率倍增,透過自身的不斷努力,最終走出一條人生成功之路。

豫西南文學作品欣賞:淺議“讚賞”

《好孩子是″誇”出來的》的作者金慰康、張英霞夫婦,精施生活技巧,善用合理方法,靠他們自己有效的讚賞,成功演繹出了一對雙胞胎兒子,14歲上大學,18歲讀碩士,19歲考博士的精彩傳奇故事,被人們傳為佳話。

相反一些違言的“讚賞”,尤如一把殺人不見血的利刃,當人們成天被“讚賞”包圍著,安於現狀,滿足當下,時常處於“唯我獨尊、自我陶醉”的狀態,一心一意,盡其所能,用盡精力為“榮譽“、”證書“、“獎盃“所努力而奮鬥時,最後將敗的一差糊塗,此類典型、鮮活的例子枚不勝舉。

古時聰慧通達的神童方仲永七歲能作詩,曾被多少人看好其前程無限,但在讚賞和榮譽面前,其人卻沾沾自喜,無所作為,渾渾噩噩,不思進取,停留在原地踏步不前,在無數光環籠罩和束縛下,最終淪為凡人。

當領導決策大局自認為正確或高明而拍板定論時,一個違言的”讚賞“又可能使領導決策造成嚴重失誤,把不足當勝算、把下策當上策而貽誤戰機或商機,落得身敗名裂,造成終身遺憾。安徒生筆下《黃帝新裝》的那個皇帝就是最好的反面教材。

豫西南文學作品欣賞:淺議“讚賞”

在網路時代的今天,發展日新月異,情況瞬息萬變,作為決策者,尤其是主要領導人,一個單位的掌控者更要善待”讚賞“,要用其正能量的思維方法去辨別好與壞、是與非,分清善與惡、美與醜。用戰略的眼光、高尚的境界、寬廣的胸懷、遠大的格局去決策未來事件,用理性的眼光去公正的評價一個人、一件事,面帶微笑、不思張揚,淡然相迎點贊和掌聲、追捧和鮮花,讓“謙虛使人進步,驕傲使人落後”成為人們永遠的座右銘,只有這樣,我們才能永遠立於不敗之地,向著正確的目標前行。