面試經常被刷？求職者有這3種心態，肯定過不了！

現在的職場環境很複雜，競爭也非常激烈，為了能有更好的發展空間，提高自己的薪資待遇，職場人常常選擇辭職跳槽，選擇更加適合自己的公司。

既然想要找新工作，我們免不了要投遞簡歷，參加筆試面試，尤其是面試，常常對於我們的求職有著決定性的作用。所以面試若是表現不好，很難得到面試官的認可。

因此，求職者在面試的過程中一定不能有以下3種心態，否則很難成功：

1。 自信過度

有自信心當然是好事，但是若是自信過了頭，你的面試可能就懸了。一個人如果過於自信，會給別人一種驕傲自滿的感覺，這是面試官最不喜歡的一類人。

一般來說，進行面試的都是公司裡做人事工作的人，他們每天和各種各樣的同事打交道，他們非常明白，自信過度的人是很不好相處的，因為他們太自我，不願意聽別人的意見，既不合群、也不好管理。若是招進了公司，很可能是個麻煩。

而且，作為你的考官，你太招搖的話會讓他們覺得自己被輕視，沒有人喜歡強勢的新人，能力再強也可能被刷。

2。 姿態過低

前面我們說過，不能表現得太自信，會顯得不夠穩重，這是一種極端；當然還有另外一種極端，就是太不自信，把自己的姿態放得太低，求職者若是有這種心態，也很難透過面試那一關。

為什麼會這麼說呢？如果你把自己的姿態放得太低的話，會很難展現自己真實的水平，而且也會讓面試官懷疑你的溝通和交際能力，太怯懦的人用人單位是不喜歡的，因為他們覺得這樣的人不能扛事，招了也沒用。

再說了，職場中需要的是獨立自主的人，太唯唯諾諾的性格不適合快節奏的競爭環境，面試官是不用錄取的。

3。 太過佛系

作為求職者，你首先應該明白的是，一個公司若是願意錄取你，肯定是因為你能夠給他們帶來利益，如果沒有你，將是他們的一大損失。所以，在面試的過程中，一定要突出展現你的不可或缺性，要積極，要讓對方感受到你想要被錄取的渴望。

如果你抱著一副愛要不要的態度與其對話，即使你能力很強，他們也會對你今後能帶來的效益表示擔憂，畢竟在他們看來，求職者若面試都這麼佛系，今後的工作很難指望他們在工作上有狼性。

自信過度、姿態過低、太過佛系，若是有這3種心態，很難透過面試，你知道了嗎？你在求職面試時有以上3種心態嗎？歡迎留言交流。

我是職場達人哈默，請關注我，一起成為職場中不可替代的人！