深圳工廠一個月7000,工資都是按時發,不會少算一分!

今天我在深圳一網友群發現一位網友說:你去了比亞迪,你才覺得富士康真心好,你就會覺得富士康待遇管理,摔比亞迪幾條街,比亞迪多少老哥,辭工不到。另一位網友說:比亞迪一個月7000都有,要把關係搞好。我看了看網友發的資訊,據我所知深圳比亞迪和富士康兩家都是大企業,我覺得各廠有各廠的待遇和管理方式,看個人的需求吧,不好辯論。

網友評論:

網友1:兩家我都去過,不過是十年前了,我去的是寶龍比亞迪龍華富士康。工資待遇福利方面。富士康大幅高於比亞迪,富士康工資更高,伙食更好。比亞迪好的一點是廠房新,工作環境好,勞動保護更好。

深圳工廠一個月7000,工資都是按時發,不會少算一分!

網友2:我09年去龍華富士康的時候,廠區經常見到幾個殘疾人,類似於那種小兒麻痺能自己走路的。大概幾個月後就沒有見過了,可能只是一個階段性專案。

這點其實很好,還有現在的美團,都能招進一些身體有缺陷但是不影響工作的人,讓他們和正常人一樣有收入,承擔了了企業的社會責任。

網友3:你說的這個勞動保護更好應該是指比亞迪的防護措施好吧?十幾前我在寶龍第九事業部任安全與環境保密管理科安全專員,我認為管理得還可以,並且還負責葵衝比亞迪第九部,後來升職去了惠州比亞迪,去惠州後壓力太大,辭職了。

網友4:我在比亞迪當時在噴漆車間,都是3m的防毒面具,質量非常好,每星期更換濾毒罐,還有人專門檢查不戴口罩的。在富士康搞波峰焊,發的是一次性口罩。

深圳工廠一個月7000,工資都是按時發,不會少算一分!

網友5:比亞迪口罩,剛剛才自離出來,體驗了一把什麼叫奪命流水線!廠在葵涌。那管理直接就是每十分鐘催一次產量“快點,再快點!給我做快點,明天你們就可以比今天再快了!”我感覺我的手都是無影手了!一個月5600左右的工資。

以前幹過工地都沒覺得這麼累的!別給我說什麼國貨當自強!這麼不把人當人看的企業!不管你的產品多好!我發誓此生不會消費比亞迪的任何產品!

網友6:本人以前做的是幼師,來富士康體驗進廠生活後,感覺還可以把。除了捱上夜班不好之外,不是像別人口中說的富士康,可能我分配到的崗位比較輕鬆。但是其它的事業群也有奪命流水線,就看你能不能適應了。特別是工作愛偷懶的那些人,遲早會被分去那些崗位累得,整天渾水摸魚混日子啥的,誰願意給你好的崗位?然後工資方面這些,工資都是按時發,你加班的工錢該有的都有,不會少算你一分。

深圳工廠一個月7000,工資都是按時發,不會少算一分!

網友7:寶龍比亞迪嗎?吃飯排隊,超市買東西排隊,打下班卡排隊,辭工排隊,壓你22天工資,曠工一天扣你3天,違反廠規最低罰款200,一天加班白乾還欠它50元,基層領導有的牛到飛起,連班連到讓你飯都不讓吃,你們居然拿它和富士康比。

網友8:我現在就在寶龍比亞迪,說實話,比亞迪是真的垃圾,幹了一個多月了,好多幹了一年多的老員工都不知道比亞迪工資到底咋算的,計件不知道多少錢一件,廠裡的小破領導架子大的不行,我是湖北的,要不是今年湖北的不好找工作,早都提桶了,富士康幹了8年,真心覺得富士康比比亞迪強太多了。