新手小白從0到1如何做一個圈子（釘釘圈子舉例）

一個圈子，是一群有共同屬性的人的聚集地。

好的圈子，讓成員在這裡找到歸屬感，讓成員在這裡輸出優質內容，吸引更多的新使用者。

比如：最近非常喜歡的即刻（安利給各位）。

那麼，圈子要怎麼建立，初期到底要做些什麼，注意些什麼，才能持續活躍，長久存活下去呢？

我們以釘釘圈子為例子，試著說明一下，一個圈子的建設需要準備什麼。

一 定位

首先有個定位和主題：

你到底要建立什麼圈子？

這個決定著你之後會吸引怎樣的一群人，會輸出什麼樣的內容，會有什麼樣的價值觀。

嗯，大概就是像種地也要選擇種什麼物種，到時候根據植物的屬性，去澆水、施肥、育苗。

圈子的分類有很多種，按照行業、按照職業、按照興趣愛好、按照人生不同階段等……

二 取名 &設定結構

定位做好之後，就是把你的圈子名字取出來，當然，為了便於讓搜尋給你帶來些流量，你大可以把一些大的關鍵詞作為名稱的一部分。

接著，釘釘圈子裡面一個很重要的版塊就是你的話題結構設定了。

這裡面有很多種功能，總體來講，可以通過幾個部分的設定讓你的圈子變得活躍。

1 是打卡功能。

讓大家每天即使沒有東西發，也可以活躍一下，增加一點儀式感。

2 積分兌換。

積分功能能讓圈主設定如何獲得積分。包括但不限於：打卡、點贊別人動態、評論、釋出動態等。而將積分功能合理利用，達到一定積分可以兌換獎品，可以讓成員更加活躍。

3 設定話題。

這個話題不是來水的，而是做分類。讓發內容的人知道發在哪裡，讓新進圈子的人知道有哪些內容。這個話題一般是根據自己圈子的定位和活躍需求來設定的。

三 寫內容

有了基礎的結構，這時候就需要往裡面填充內容了。

內容一般是誰來寫呢？最初的時候，肯定需要打個樣，往裡面填充內容。但是時間稍微長點，官方的輸出就遇到了瓶頸。

另外，圈子要做大做強，需要流量，而流量分發很大比例是會給圈子動態活躍的圈子的。

所以內容輸出非常重要。

怎麼辦呢？

1方面，做活動。

透過獎勵機制來吸引使用者發活動。這樣能維持一段時間，但是並不長久。

2 另一種方式，就是通

過“聘請”達人

的方式來滿足圈子動態的長期活躍。

達人，是很多社群都需要的。達人生產內容，吸引更多使用者看，更多使用者，意味著更多的生產者，那麼達人越多。持續的正向迴圈，讓我們的圈子會更上一層樓。

四 招募達人

達人如何招募呢？

基礎邏輯

：透過獎勵激勵他們持續輸出內容。

基礎步驟：

1定好招募文稿（包括背景，達人要做的事情—— 列細分，發動態精確到具體條數；

2達人做的事情，對應什麼獎勵—— 這裡獎勵機制的合理性設定很重要，用什麼標準去設定這個獎勵機制呢？；

3懲罰機制——沒有完成會受到什麼懲罰）

4 然後釋出招募公告，透過問卷篩選（這裡注意問卷設定，需要考慮主觀、客觀的一些內容，基礎能力和價值觀考察對我們之後達人團隊建設很重要。）

5 最後確定名單——開始上崗—— 解決執行過程中的問題。

頭看其實需要專業話內容生產的圈子/社群都會有達人招募這一步：

網易雲培養的Mlog達人，頭條的激勵計劃，B站的激勵計劃和認證，都是非常有趣的達人激勵啊。

五 思考變現

之後，圈子持續穩定運營之後呢，就需要我們思考如何變現了。

達人帶貨、官方帶貨、賣廣告位置都是非常常見的賣貨方式。

你看網易雲的網易嚴選、黑膠會員、廣告位置，其實是非常典型的變現方式。

有了這些，商業才能跑得通，才能持續投入更多的錢來執行，才能給我們更多的環境來沉澱生活點滴，來娛樂。